2025/07/04 by BERGHIMI, ABDELALI, CHOUKRI, M’hamed, FALLAKI, Hasna
paper · doi:10.48423/imist.prsm/rmere-v1i13.57185
Les jeunes ex-détenus sont souvent confrontés à la criminalité et au chômage, même s'ils ont bénéficié d’une formation professionnelle (FP) en prison. En outre, la question de l'emploi en général est une préoccupation capitale et primordiale de tous les pays, pour parvenir aux objectifs de la réinsertion socioprofessionnelle. Cette recherche va déterminer la perception qu'ont les jeunes ex-détenus sur l'efficacité de la formation professionnelle et les soft skills acquises recherchées par les employeurs. La fiabilité des instruments été excellente et efficace avec un niveau de cohérence de 0,808 et 0,849. L'analyse des données a été effectuée sous forme de fréquence, de pourcentage, de moyenne, d'écart-type et de test de corrélation de Pearson (r). Les données ont été rassemblées en utilisant une série de questionnaires de deux items, puis analysées par le logiciel de statistiques pour les sciences sociales (SPSS version 26.0). L'étude a impliqué 235 jeunes ex-détenus bénéficiant d’une formation professionnelle en milieu carcéral. La recherche a clairement montré que la perception qu'ont les jeunes ex-détenus de l'efficacité de la FP et les soft skills acquises est importante, avec une valeur moyenne de 4,22 et 4,10 respectivement. L’étude a également montré qu'il existe un lien significatif entre l'efficacité de la FP et les compétences transversales des personnes interrogées, r=0,634 (P ≤ 0,01). Mots-clés : soft skills ; perception ; jeunes ex-détenus ; réinsertion socioprofessionnelle.