2024/03/15 by Bousnina, Adel
paper · doi:10.48375/imist.prsm/remses-v9i1.46153
L’objectif de notre article est l’analyse de l’emploi féminin en Tunisie, et plus précisément la présence de la femme tunisienne dans la vie publique et dans certaines professions « nobles », l’importance de la féminisation de certains métiers, en dépit de la domination masculine dans plusieurs cas. La première partie portera sur la présence de la femme dans la ‘‘sphère politique’’ et la vie publique, entre autres, dans le corps diplomatique, au niveau du pouvoir exécutif ou dans les structures de gouvernance des élections… L’intérêt sera focalisé dans la deuxième partie sur l’analyse de la présence féminine dans certains postes de responsabilités et dans certaines professions « nobles », telles que les professions judiciaires, la médecine, l’ingénierie et la place de la femme dans les professions éducatives. Mots clés : Femme- Emploi- Tunisie-Professions- Genre