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Gestion du changement au sein de l’université pour innover la formation universitaire

2024/07/29 by JAKHLOUL, Fatima-Zahra, FARAJ, Adil

paper · doi:10.48423/imist.prsm/rmere-v1i11.49405

Abstract

L’innovation fait référence à un processus duquel émerge une nouvelle approche qui permet de produire certaines pratiques différentes de celles déjà existantes dans un milieu donné (institution, secteur, territoire…etc.). Ce qui contribue à l’émergence du changement au sein du système. De plus, les composantes de l’université entretiennent des relations de différentes natures, liées par un réseau de communication, qui sont chargées par l’action du changement de la formation universitaire. Toutefois, la dite action impose, à chacune des étapes successives, un mécanisme de socialisation, une adoption et une adaptation à son environnement.

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